●记住"第一个和最后一个ฐ"法则。大多数人都只会记得你告诉他的第一件和最后一件事，所以在谈话的开头和结尾上一定要多下功夫。
●要保持跟对方互动。你可以通过问答或其他方式激发对方思考，跟对方保持互动，互动越是强烈，对方就越容易记住你所传达的信息。
●大多数人都会在记不清的地方按照ั自己的想法填上一些东西。比如说大多数人都会写出sleep睡-ๅ事实上，我的清单中根本没有这个单词。为什么？人们之所以记不住这么多单词，是因为这些单词之间并没有任何串联。人类的大脑แ每分钟可以处理8๖00个单词，但一旦这些单词之ใ间毫无关联，或者输入的信息不足，它就会按照自己的程序创造内容。
根据记忆特点组织信息
●控制你总在忙碌的大脑แ，描绘一幅清晰的信息地图
艾伦o?alenkaທy软件工程师
一旦明白了这些问题，并真正了解你的谈话对象，你就可以进入下一章的内容了。在下一章当中ณ，你将学会如何组织你的信息，从而让它产生最佳的效果。
第4分钟：想办法谈谈对方แ所关心的事情，以及你们将如何共渡难关。
考虑一段时间之后，兰戴尔决定召集北方公司的所有员工一起开会。他说出了自己้的真实想法-此刻他代表的不是公司的利ำ益，而是作为团队成员之一的感受。
兰戴尔极为愤?，他感觉自己被出卖了。这家公司位于美国北部的一座小镇，许多年来，该公司一直是这座小镇最主ว要的雇主，整座小镇和这家公司之间都建立了深厚的感情。
"欧洲人的商业文化跟美国人截然不同,ไ大多数商务会谈都是面对面进行的，虽然每个ฐ人都会使用电å子邮件，并且通常一到午饭时间、下班时间、周末和假期他们每年至少会休假两个ฐ星期这些时间段里，你根本找不到他们。对你而言，这可能是个好消เ息。哪怕你在北美的同事1天24小时都在线，你可能也会因为欧洲伙伴的工作习惯而不得不强迫自己休息一下。