经过这个事情lz想了很多事业不是人生唯一的东西还有很多值得追求的东西职位再高也只是为人做嫁衣。lz的开始知道人有时候需要收需要思考需要沉淀。
谈的结局就是这个bຘu经理不为所动继续傲慢的坚持着lz权衡再三对三个bu之ใ间人员和业务进行了调整使得他无法再调动力量做一些不上台面的动作。这个bu经理恼羞成怒于是找了个机会故意设局阴了lz一把某次我们业务出了疏忽但是可以弥补不必要客户知道。但不知为何最后还是被客户知道了客户发起过错追查程序给公司造成了不小麻烦。如果客户不知道这个事情没啥内部ຖ反讨一下就可以了。
lz出门之前赶紧ู上来回复一下同学们的问题。
国内的小公司很多东西未成形公司往往体现老板的个人风格对员工职业成熟度影响有限。说句不太好听的话小公司出来的人以后想进入大公司是很难的为ฦ啥呢？因为没有接受过成熟的职业素养熏陶往往管理上带有很多匪气个ฐ人英雄主ว义比较多些。当然这有利有弊如果你是个ฐ创业的人才这并不是件坏事。
想给你说加油创业的人都是有些共鸣的。
这里不得不说老外的管理体系非常科学你所有的操作都在系统监管之下即便你做小动作其实老板们都是知道的只是是否超出公司容忍范围罢了。反观国企一个ฐ小出纳弄个几百万出去老板都不知道也是屡见不鲜的案件聚焦经常会有相似的报道。
国人还有一个不足是官本位思想严重其实职位只是说明你扮演的角色不同并没有什么เ其它成分可是国人很喜欢看成是个官位所以就为了获取位置无所不用甚至忘记了自己本职角色所以接下去我会说几个ฐ这方面的例子。
有的公司职能经理上面就是line经理没有bu有的公司line下面还划分bຘu还有的职能经理上面就是总监差异很大。原因有二一个是公司管理体系不同；另外一个ฐ是现在的管理职位设置与十年前有很大不同前文我也说过老外了解了中ณ国文化之后就不再吝啬头衔反正都是虚的。只要有需要往往会设置n多经理总监的头衔满足一下国人的虚荣心。所以十多年前外企里面的总监层级中东方面孔屈指可数并且多数都是有海外教育经历像lz土生土长的非常少见当时还有个小圈子都是外企bu经理以上的朋友圈子上海总共也就那么几十个人加上常驻北京广州的不过百十个ฐ人所以含金量还是相当的高。反观今天一个外企里面总监层级的往往好几个都是国人了很多外企慢慢有了国企的风格（政治氛围开始浓厚）。
继续接前面lz经过一段时间的适应和努力所负责的bu已๐经比较顺畅ม了工作也相对比开始轻松些所以lz也就有了空下来的时间去看看其它风景。这可能通常说的劳碌命人闲不住闲点就觉得难受。碰巧总部ຖ那边需要对国内公司人力配置和财务指标进行计划和审核。这个事情说得直白点就是为业务调整提供依据并配合实施同时会伴随着一定程度的裁é员。所以这也是一个扮演恶人的角色。本来这个ฐ事情是财务和hr两个部门协同合作就可以了但是由于公司运作比较复杂单单靠这两个部门很难完成尤其是涉及到一些业务流程方面人力和财务计算是非常困难的需要对应的专业背景来支持。
当然就像你说的公司往往都是在office衣着光鲜。而工厂往往远在郊区灰头土脸如果你是从这个角度去看相信你的选择一定是戴着有色眼镜做出的对后面自己的道路未必是个好事情。
lz觉得学习能力是一个十分重要的能ม力而学习能力的前提是自信你要有足够的自信可以去学习和了解你所不知道的。
5薪水的变化
楼主加油从我和美国和欧洲打交道的经验来看美国人其实会稍微比欧洲人更对中国人卡的送一些我的意思是如果你真的优秀美国人相比欧洲人会较容易认同你并提升你不知你怎么看。我现在也是要每天跟美国拿资源来supportapac感到很辛苦啊推100่下才动一动欧洲人更别提了
@youngjfly2011-1้0-121้4422๐9
另外一个故事是现在的可能很多同学应该知道微软好像是95还是98的一个版本中ณ文字库的最后一个汉字（貌似）放大n倍后仔细查看发现是一个ฐ中国人的名字组成的字库图案后来经过求证这个名字就是微软做这个中文字库的工程师的名字这个事情当时在业内称为小笑话。因为微软审查非常严格开发规范十分详尽但就这样工程师还是偷偷留下了自己的logo。后来微软很快发布补丁进行了修正并对这个工程师进行了处理据说后来自己不得已离职本来这个ฐ工程师是非常的优秀的一位工程师但是也摆脱不了中国匠人的恶习。
说到圈子在管理层级中ณ绝大多数中方管理人员和老外基本上还是算两个ฐ圈子很少有交集其中原因十分复杂。有历史原因也有文化差异还有技能职业度各方面的因素。
为了配合更多的产品和工艺第一件事就是生产线扩容升级工厂原来只有生产部ຖ门的设备维护保养都是外包的所以架设产线的事情就落在了我部门的头上。并且公司的要求是以后设备（包括新增设备都是要自己维护）于是这个时候lz认为ฦ重新学习摸索设备太慢决定借力让外包的工程师推荐了几名工程师充实到เ部门里面这样设备方面（包括新增产线设备）都不用怎么愁了。
lz想说的是哪个ฐ领域都可以做得很好关键要选适合自己的
lz当时真的就是抱着一颗学习的心学习做人学习做事也没仔细考虑过付出回报什么的可能也是对工作的热爱都是自己主动加班当然也不会有加班费因为单身回去也是没事干。最夸张的一次是赶一个项目连续一个星期没有回家晚上实在太困了就趴在桌子上眯一会那个时候体力精力真是好啊精力就是资本成天辗转奔忙于工厂、设计部、实验室等场所有时甚至还要去客户和供应商那里。
lz在写帖子过程中尽量不用英文单词这个ฐlz一向很鄙视的除非实在没法用中文确切的表达才会采用。但是也带来一个问题就是有的地方แ可能翻译不够准确带来歧义还请大家指正。
lz有个心愿等将来空下来准备召集一下曾经在外企职场中血战的同仁而后转向不同道路的人成立个俱乐่部啥的定期碰个ฐ头弄个ฐ活动也算曾经同一战壕里战斗过的革命情谊甚至各为ฦ其主厮杀也可以相逢一笑泯恩仇。
呵呵lz有点浪漫主ว义情怀……