是的，正是这种自我实现的热情，使他们热衷于他们所做的事业，而并非单纯地仅仅为了薪水和名利。
有自我实现需要的人，往往会把工作视为一种创造性的劳动，视为一种使命，会竭尽全力地去做好它，使个人价值得到เ实现。在自我实现的过程中，他将会体会到满足感和充实感。
后来，王老板有很长一段时间没有再到泰国去。但在他生日的时候却突然收到เ了一封东方饭店来的生日贺卡，并附了一封信。信上说东方饭店的全体员工ื十分想念他，希望能再次见到他。王老板当时激动得热泪盈眶，誓再到泰国去，一定要住在“东方”，并且推荐自己的朋友像他一样选择“东方”。
韩国现代公司的人力资源部经理在谈到เ对员工的要求时这样说：“我们认为对员工的最高职业要求是，他们能够自己在内心中为自己树立一个ฐ标准，而这个标准应该符合他们所能ม够做到เ的最佳的状态，并引领他们达到เ完美的状态。”
有一句话说得好：“今天的成就是昨天的积累，明天的成功则有赖于今天的努力。”把工ื作和自己的职业生涯联系起来，对自己未来的事业负责，你就能容忍工作中的压力和单调，会觉得自己้所从事的是一份有价值、有意义的工作，并且从中可以感受到เ使命感和成就感。
美国布拉尼克博士曾对1้5oo名男女做了长达2o年的研究，这项研究从他们2o多岁开始，直到เ4o多岁为止。这1้5oo人当中，有8๖3๑位受试者成了百万富翁。研究现，每个ฐ变成富翁的人，都很早就下定决心要专攻某件令他们痴迷的事——他们喜欢做的事。结果，努力工作1้5或2o年后，他们猛然现，自己的净资产值过了1oo万美元。在这类人当中，有百分之七八十都不是企业家，也没有过高的技艺才能ม，而是依靠他们在工作中的卓越表现和职业化的工作态度成为富翁的。
对顾ุ客服务的重视程度高低，是一件生死攸关的事，决不能等闲视之ใ。而站在对方的立场上处理难办的事情，这是每个职业化员工应有的工作态度。
这位女士跟着他去了。录像表明：这位女士的确将5o块钱放到了收款台上，但却被前面的一位顾客顺手牵羊给拿走了。
困境是人生中不可避免的，有的人成功了，是因为他们能够坚强地面对；而有的人失败了，是因为他们在困境面前一蹶不振。困境中的磨难是人生赐予我们的恩惠，所谓“失败乃成功之母”指的是逆境更能ม使人坚强。只有战胜过困境的勇者，才能经得起风雨的考验。无论我们面临ภ什么เ困境，都应该像松下幸之ใ助所说的那样：“面对挫折不要失望，要拿出勇气来！扎扎实实地、坚强地向既定的目标前进。”
作为一名职业化员工ื，要想在职场中与众不同，要想脱颖而出，就不要害怕困难和挫折。让我们积极地面对一切困境，勇往直前地走下去，我们就一定能成为一名优秀的职业化员工。