看着魏世堂瓷实矮壮的五短身影，路万里似乎ๆ陷入了沉思，但是他耳朵里并没有遗漏掉任何一位老同志的语言内容，他知道，他必须掌握第一手材料é，才能更好地摸清六分局的脉ำ搏，进而扭转六分局颓败的局势，代之以昂扬向上的蓬ศ勃朝气。那么路万里在不久ื的将来到底有什么เ动作哪？他的动作将遇到了什么เ样的阻力哪？
这时，吴大爷接话了。他说，退休科说医疗费报销没钱，可是他们领导干部ຖ却天天吃着保健药营养药，据别人说，到他们办公室一拉开他们办公桌的抽屉，或者到他们家一拉抽屉，都是满眼的好药。你说他们那ว些好药从哪儿来？决不是自己花钱买的吧？还不是在职工医院里报销了！你说，长官骑马坐轿那是革命的需要，可你的七大姑八大姨ถ就没有买过药吃，难道他们是神仙，是金刚不坏之躯？还不是借了他们的光，吃着不花钱的药。真是“一人得道鸡犬升天”啊！
路万里说，同志们，尽管今天我在这里是表态言，但是面对着我们第六分局的现实状况，还要罗嗦几句，当前我们亟需抓好的几件大事：第一，继续推进企业改制工作。企业改制是大势所趋，也是国有企业走出困境的唯一途径，更是我们企业摆脱一切不应有的桎酷，甩掉枷锁轻装ณ前进的必要手段，我们有一些患得患失的想法是很自然的，但我们不能ม阻挡这个ฐ历史展的潮流，要投身于这场国企改革的洪流中。一句话，企业改制ๆ，对于我们的企业和职工只有好处没有坏处。所以我要求，从即日起，我们要与局步调一致，把企业改制ๆ工作扎实进行，推向深入；第二，我们要高扬起经营工ื作这个龙头。企业作为ฦ经济活动的一个组织，它蓬勃生机的源泉是经营工作，这是无庸置疑ທ的。因此找米下锅是当务之ใ急当其冲。说到这里，我要告诉大家一个ฐ好消เ息，这次我来我们六分局工作，身上带有8ooo多万元的工程！这时，没有人号召，会场上就想起了热烈的掌声和人们热烈的“嗡嗡”的小声议论声。路万里大手一摆，继续说道，这些工ื程，能够养活两到三个工程段一年！但是还仅仅不够，我们需要的是源源不断的经营信息和中标的好消息，这就需要我们全体动员，人人参与，广揽信息，多伸触角，认真筛选，科学决策，只有这样我们才能ม立足于自强不息的企业之林。第三，理顺关系，强化管理，夯实展的基础。路万里说，企业存在的意义有两点，一是为国家创造利润，二是提高职工群众的生活水平，二者缺一不可。有活干，不一定干好，有活干，不一定赚钱，为什么？这就涉及到เ一个管理问题。当然了，管理工作包罗万象，我就不展开细说，只强调一点，那ว就是分层管理，各司其职，各负其责。无论干部还是普通职工都要立足岗位，安心工作，企业兴旺，人人有责；企业富裕，人人有份。第四，面对现实，干部职工ื要皆存忧患意识，永葆哀兵思想。路万里说，我这里借用了一个成语叫做“哀兵必胜”。为什么哀兵必胜？因为ฦ哀兵心存斗ç志，满腔抱负，人人都有不达目的誓不罢休的意志。周总理有一诗写道：“大江歌罢掉头东，邃密群科济世穷。面壁十年图破壁，难酬蹈海ร亦英雄。”其悲壮的含义แ就能说明这个道理。把哀兵思想和总理的诗句移置到เ我们现在的处境，我不用多解释，大家也会明白我们今后应该怎么做。
走进这栋大楼，不光是路万里暗暗皱眉，连一向温文尔雅的组织部长向怀成都心存梗结：没想到เ六分局变化如此之大，昔日多么辉煌多么咄咄逼人的气势，已荡然无存，代之以颓败、萧条令人灰心丧ç气的景象！你看，大理石地面一层灰尘漫布，楼梯两侧的男女厕所隐隐出一股难闻的气味，所有的窗户都灰蒙蒙的，窗台上星星点点的散落着枯枝败叶，偶尔还从某一个科室里爆出男ç女玩笑时的哄堂大笑……是六分局的班子消沉涣散，还是他们的有意为之？
路万里离开了原来的工ื程分局，担当了局直辖的工ื程指挥部指挥长。虽然只是个ฐ没提级别ี待遇没长的指挥长，但他义无反顾。
离开熙熙攘攘喧嚣的环境容易使人冷静，冷静能ม够诱人们的深刻๑地思考；游离沸沸扬扬各种利益的圈外容易使人清心寡欲，清心寡欲能够引导人们大彻大悟。佛家的六根清净不染尘世彻悟人生幡然醒悟就是这个道理。
事后才知道，路万里小时候由于体弱多病，父母便有意让他习武强身，好在山东本来就是一个英雄辈出好汉雄起的习武之ใ乡，儿时的路万里就像如鱼得水鸟进深山一样，练就了一身好功夫。适逢部ຖ队征兵时节，便圆梦儿时的理想告别父母家乡，来到西北地区开始了当兵的生涯。
只见路万里走到เ那二十几人当中身材最为魁梧的一个新า兵抱拳施礼道：“这位战友，能ม否出列赐教？”一开口就是“文化人”的口气，直逗得队列中那位大嘴一裂：“不敢，不敢，请战友接招。”说着话，人已经跨到路万里跟前，一个ฐ直冲拳，有如钵盂般的拳头，照ั直冲路万里的面门而来。