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正文第五章、肉体记忆1

倘若女人从其他男人那里获得比自己给予她的大得多的快感,这对男人来说,无疑是一种重创,等于从根本上否定了偏执于性爱的男人的存在价值。而男ç人时常深怀这种不安,所以对女人的过去显得极其神经质,他们希冀结婚的对象一定是在结识自己之前从未被他人染指过的处女之身。

男人们常常自嘲说:“我只不过是如来佛掌心里的孙悟空罢了。”这里所说的如来佛,便是指深谙驭夫之道的妻子。

男人最不能忍受的就是自己的人格被否定,其次是地位、收入等受到轻视,再次则是性能力遭到เ质疑。如果妻子的言行表现出对丈夫这些方面的批评指责,他们会觉得自己颜面扫地,在妻子面前抬不起头来,非但恼羞成怒,还会对妻子产生强烈的憎恨。

妻子不留情面地数落和指责丈夫,说明她们也是蓄积了许多不满。例如许多妻子都抱怨丈夫,为什么就不能好言好语地跟妻子说说话呢?哪怕只是一句温柔体贴的话也๣好。为什么เ从来不把妻子看作有憧憬ä有梦想的女人呢?在这一点上,天性拙于表达的日本男ç人的确有必要进行深刻的反省。

在夫妻关系问题上,男女双方都有责任,稍不留神,阴差阳错,就有可能ม酿成大问题。因此,对夫妻间的任何细小琐事都不能掉以轻心。

如何避免夫妻间言语龃龉,保证和谐、愉快地共处,还取决于夫妻双方共同的智慧和心灵感应。这里所谓的智慧和心灵感应,与学历、智商以及能力的高低没有任何关系。出身于名牌大学,学习成绩优异,但在人际关系方面却感觉迟钝的人数不胜数。这种人做了丈夫或是妻子,夫妻关系出问题๤是必然的。

感受性可谓是人性的重要组成部分,现实生活中有不少夫妻是因为在这上面出现分歧,才导致感情日渐冷淡,丈夫转向别的女人,而妻子也喜欢上其他男人。

现实生活中ณ,也๣有不少夫妻感受性差异极大,却误以为“婚姻生活就是这样子的”,结果死守着家庭谁也不提出离婚。这种情况可以说是极具日本特色。如果此类家庭今后继续有增无຀减,那么“夫妻关系”一词势必将变得有名无实了。

正文第十一章、职场婚外恋1

更新时间:๘2010-ๅ3-ๅ301้3:00่:๘59本章字数:1464

第十一章职场婚外恋

结婚十年,丈夫与妻子的关系渐渐会演变成生活伴侣的模式,很少再有浪漫的爱意以及激动不已的冲动了。换句话说,夫妻已经成为“亲人”,作为男人和女人之ใ间的那种紧ู张感也๣随之淡薄了。

这种平淡无奇的生活日复一日延续下去,男人就会萌生寻求激情的念头,随时可能ม生婚外恋。不知道是男人的幸运还是男人的不幸,男人们所在的职场里,必定有一些年轻新า鲜活泼的女人,男ç人可以轻而易举地找到เ出轨的目标。

男人到了四十岁上下,通常都有了一定地位,身居上司之职,有责任对年轻且缺乏工作经验的女子进行指导。男ç上司对女下属时而指教,时而庇护,在与对方作为工ื作伙伴相处的过程中,男人渐渐对她们产生了一种亲切感,不难想象,这种亲切感不知何时就会质变成爱情。这种职场恋爱可谓是天时地利,水到渠成。

男ç人四十正是年富力强、在职场上挑大梁的时候,他们成天忙于工作,说得夸张些,回到家里吃完饭便倒头睡去,第二天一大早又离开家人去上班。如此一来,他们与同一部门女同事相处的时间远比与妻子共度的时间长,由于长时间接触,男ç女之间默契日深、感情日຅笃也在情理之中。

另外,现在的大多数丈夫已经失去过去一家之主ว的威严,他们往往被妻子当作朋友对待,有的甚至连朋友的资格也不够。而在职场中,他们却深受女下属的仰慕和敬重。这些女下属与家里不施ๅ粉黛、不修边幅的妻子不同,作为ฦ职业女性抛头露面,她们装扮得端庄而又时尚。男人们不可能不注意她们,只要女下属稍具一点魅力,男上司几乎都会喜欢上她们的。

有一则商业广告曾经广为播放,成为坊间的话题。广告里出现了男上司与女下属亲密无间的场景,并配以“恋爱并非遥远的焰火”的广告语。这则广告大受好评,无非是因为它巧妙地切中了上述那些白领们的心理。

从男人一方แ来说,陷入婚外恋情的条件实在是太充分了。只要女方也有此意,男上司与女下属之间自然就会产生爱情、一同出轨,就像“水往低处流”一般顺理成章。

而想要迈出这一步,机会多的很。既然是上下级关系,上司在工作结束后带下属一起去吃饭、喝酒,当作奖赏也好,纯是聊天散心也好,均符合人情事理。双方或倾吐烦恼,或“授业解惑”,不知不觉中ณ互生亲近感,最终越过最后一道界线。

同部门的男ç上司和女下属之间,较之同公司的普通单身男女之ใ间更容易亲近。普通的单身男女之间的交往,往往会牵扯到婚嫁,男人对此一般是非常慎重的。男人已有家室的话,一开始彼此就清楚不用承担如此重任,双方可以更加放松地接近。

前面多次提到เ过,男人是一种性欲极强、容易耽于性爱的动物,当他们与喜欢的女人初ม次交合后,会油然而生感激之情,对女人更加爱怜。爱得越强烈,越不会顾ุ及家人的存在以及今后有可能出现的麻烦,甚至根本不愿顾及。

情事之后,男人们也会产生对不起妻子的愧疚感。但与此相比,他们更因与年轻女人生了亲密关系而喜不自禁,上班成了愉快无比的事情。

当恋爱中的两人不止一次而是接二连三地生性关系后,也会产生顾ุ虑。其中之ใ一就是害怕事情在公司里被宣扬开,心中ณ不免感到些许不安。当然,如果被妻子觉就更不得了,不过家庭内部ຖ的风波终归有办法平息。如果事情在公司里张扬开来,男ç人就难以立足了,说不定还会被降职或调动工作。两个人冒着如此危险偷偷维持关系,虽说会感到更加刺激、得到更大的心理满足,但这种紧张感总是有增无减,渐渐就会让双方备觉身心疲惫。

正文第十一章、职场婚外恋2๐

更新时间:2010-3-3๑013:0่1:0่0本章字数:16๔08

尤其成问题๤的是,男人竭力想掩饰两人之间的关系,而女方却相当积极主ว动,不顾ุ一切地投入,使得周围人很快就看出了端倪。

女方แ当然也不愿意被周围的人识破这种关系,但随着关系的升温,女人越来越投入感情,就很难继续保持若无其事的平稳言行了。有的女人甚至主动向他人夸耀两人的关系,受到劝阻后不惜与朋友翻脸。如果男上司是众多女下属仰慕的对象,女人与其生关系后,为了向其他女人示威、杜绝别ี人再打主意,也会通过一些细微的举止或态度让周围人明白两人的关系。例如,同事一起外出聚餐时,她死乞白赖地与男上司分享一口佳肴,或莫名其妙地使用过分亲昵的言辞,别ี人自然会猜测:“莫非他们两人有一腿?”传言便由此在公司里到处散播了。

女方本应采取更加谨慎的态度,如此张扬的背后其实潜藏了一种“这个男人属于我”的宣言心理。她们希望通过这样的宣告,让对方专心一意同自己展下去,可以说这是恋爱中的女人必然会采取的行动。

如果男人也希望女人只属于自己一个人,则除了更加关怀体贴她之外,一旦ຆ现其他男人对她有所企图,还会采取种种手段击退情敌。例如,作为上司的他如果察觉某个ฐ单身男ç人对她怀有好感,就会冷待那个男下属,并且在女人面前毫不客气地数落那个男下属的缺点,目的就是千方百计阻止两ä个人接近。

男人和女人在职场恋爱中体现出来的最大区别是:男人把不危及自己在职场中的身份地位作为要前๩提,而女人则有时忘乎ๆ所以,抛开了上司和下属的工作关系,深深堕入情网,不顾一切地向前猛冲。

男人和女人在职场恋爱中ณ态度的微妙差异,主ว要来自以下原因:男人更多地考虑到自身处境,并深受其束缚。尤其是日本大多数企业实行的是近乎ๆ终身雇佣制,男人不能ม不对公司内部其他人的态度有所顾ุ忌,严å重时甚至变得非常神经质。女人则不同,除了少数立志干一番事业的职业女性,绝大多数并不惧怕被周围人知悉这种关系,大不了自己辞职回家,故此她们往往比男ç人显得更加大胆。

无论如何,女人如果通过多种言行向周围人夸耀自己同男上司的关系,作为情人的男人会觉得非常尴尬,他明白那ว是对方深爱自己的一种表现,但如果女人做得太过分的话,男ç人就会将这种关系视为负担了。

与单身女下属陷入职场恋爱的中年男人,虽然珍视这份恋情,但他们也同样珍惜自己้在职场中的地位和名誉,或者说,看得比恋情更加重要。有时候,由于这种极度重视,他们甚至不得不放弃恋情。换句话说,中年男人的如意算盘是,在不危及自身的前提下同女下属恋爱。

一开始令双方都满心愉悦的职场恋情,随着时间流逝和关系的深化,渐渐地呈现出千姿百态的复杂面目。

例如,有的男人暗地里打小算盘:虽然眼前๩如胶似漆,但终有一日她会与其他单身男ç人交往、结婚,她的未来可不是自己的责任。当然,也有男ç人很讨厌这种填补空档式的恋爱关系,而是全心全意,爱得深情而强烈。

再看女人,尽管开始时并不介意对方是有家室的男人,但随着感情加深,她情不自禁地希望对方แ与妻子离婚,同自己结合。其后的事态展可谓错综复杂,因人而异。

最棘手的一个问题๤是女人怀孕了。无຀论对男人还是女人,这无疑都是重大的考验,也可以说是测试男人爱情真伪的试金石。

当交往中的女人告诉男ç人自己怀了孕,男人最先的反应一定是为ฦ难和惶恐。倘若男ç人和自己้的妻子还没有孩子,或者有一方无法生育,情形则稍有不同,他会突然间将全部感情转移至怀孕的女人身上,情人怀孕成为他与妻子离婚的导火索。

如果男人已๐经有了孩子,问题๤就比较复杂了,男人不知道自己是应该高兴呢还是应该烦恼。有的时候女人并不打算真的生下孩子,但为了试探男ç方的态度,故意说要留แ下孩子。此时男ç人的回答稍有不妥就会导致双方分手,甚至会引更大的麻烦,男人必须慎之ใ又慎,妥善处理。

正文第十一章、职场婚外恋3

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男人单方面的愿望,当然是女方主动将孩子打掉,两人继续保持原来的关系。如果女方แ应允,男ç人从此对她怀有一种深深的歉意和感激,会较以往更加怜爱她。

男人最头痛的是,女方แ坚决要求生下孩子。生或不生的决定权掌握在女人手中,男人无຀计可施,惟有坐立不安、惊慌失措的份。个别男人会以“你坚决要生的话就分手”相威胁,他清楚地知道,如果女方真将孩子生下来,将会后患无穷。这时男人无不狼狈万分,彻底暴露出男人的本性。

其实,没有婚姻的名分却要为男人生下孩子,能令女人有此壮举的男ç人,应该感到自豪了。

倘若男人颇็有经济实力,或者自己就是老板,他也许终于会说:“好吧,由你自己้决定!”但对普通的工薪阶层而言,事情就不那么简单了,多数男ç人再三思考后,态度会来个一百八十度的转变,冷淡她,甚至躲开她。

多数女人会认为ฦ这种临ภ阵脱逃的男人卑鄙可耻。可仔细想来,女人把孩子生下来,等于是无视男ç人原来既有的家庭,三人再组成事实上的另一个家庭。男人出轨的目的,只是希望寻求日常性的家庭中ณ所欠缺的一种非日常性恋情,如果情人成为事实上的妻子,其魅力立即会减少一半。如果男ç人富庶殷实,可以同时维持两个家庭倒也罢了,手头拮据却要负担起两个家庭,对两个家庭来说都是悲剧。

婚后在外面偷情的女人也有这种失落感。随着关系逐渐熟稔,原以为非常优秀的那个人慢慢变成一个邋遢的懒汉,同自己的丈夫没什么两样。这岂不等于同时拥有了两个ฐ让人索然无味的丈夫吗?女人一定对此沮丧不已,男人的情形也是如此。

下面探讨一下夫妻年龄与离婚率之间的关系。

三十出头的男ç子生婚外恋,与妻子离异再和别的女人结婚的几率比较高,五十多岁似乎也是一个离婚高峰。

离婚率较低或者说离婚比较难的是四十多岁的男人。这个年龄段的男人处于一个非常微妙的时期,一方面有住房按揭的沉重负担,且面临子女升学等问题๤;另一方面在职场中职务不断提升,但工作和人际关系中ณ的烦恼也是接连不断。因此,尽管他们对妻子的爱情已经很淡薄,却不敢轻易跨出离婚这一步。